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Responsable formation en entreprise

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

RESPONSABILITÉS : Tâches principales : Le responsable formation est placé sous l'autorité directe du directeur technique à qui il réfère. Il a la responsabilité : Pôle Formations : - Elaborer et déployer la politique de formation en accord avec les exigences de l'aviation civile et les normes de sécurité aéronautique. - Analyser les besoins en formation des différents services techniques et proposer des plans d'action adaptés. - Assurer la veille technologique et réglementaire dans le secteur aéronautique. - Piloter l'exécution du plan de formation conformément au budget alloué. - Superviser l'administration des formations : inscriptions, logistique, gestion des documents de certification. - Veiller à la conformité des actions de formation avec les réglementations de l'aviation civile. - Sélectionner les prestataires externes spécialisés en aéronautique. - Concevoir des programmes de formation internes spécifiques aux métiers de la maintenance aéronautique. - Dispenser les formations dont il a les compétences au profit de la direction technique et des autres services. - Mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer l'impact des formations sur la qualité des opérations. -[...]

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Assistant / Assistante logistique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Rattaché au service Logistique et Approvisionnement, vous assurez le suivi administratif et opérationnel des flux de marchandises, de la réception à la constitution des dossiers de revient, en garantissant la fiabilité des données de stock. - Contrôle des entrées de marchandises dans le système d'information ; - Vérification de la conformité des livraisons (quantités, références, état des produits) par rapport aux bons de commande et bons de livraison ; - Contrôle des documents accompagnant la marchandise (factures, bordereaux de livraison, documents de transport et de douane) ; - Mise à jour des niveaux de stock et suivi des écarts ; - Participation aux inventaires périodiques (tournants et/ou annuels) ; - Ouverture d'un dossier de revient pour chaque réception de marchandises ; - Contrôle de la complétude des dossiers avant transmission aux services concernés ; - Suivi de l'avancement des commandes fournisseurs, de la validation à la réception ; - Mise à jour des tableaux de suivi, ... PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une formation Bac+3 en logistique, vous justifiez d'une première expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire, en gestion[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire au sein d'un EHPAD 24 places. Le poste est à pourvoir immédiatement. Vous serez amener à travailler 1 week end sur 2. Vos principales missions seront : - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation de la personne et de son entourage - Rédaction et mise à jour du dossier du patient - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en oeuvre des procédures d'élimination des déchets Horaires de travail : 7h30 -19h30

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste souhaitée : dès que possible ** CDD 6 mois avec possibilité de renouvellement selon les besoins Activités principales : - Participe à l'accueil du patient, mène des entretiens infirmiers pour recueillir les données cliniques de la personne et/ou de son entourage, - Réalise des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation y compris dans le cadre de l'urgence, - Est référent de patients au sein de l'unité et référent de parcours au sein du secteur, - Réalise des accueils téléphoniques (évaluation clinique de la demande, orientation, prise de RDV) - Participe aux procédures de réintégration des patients en programme de soins suivis en ambulatoire en lien avec les services du CHBD, les urgences - Contribue à la gestion des signalements des personnes suivies sur le secteur, - Prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements NAP, semainiers, observe et signale les effets thérapeutiques, effets secondaires des traitements, - Participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins, - Réalise des Soins à Domicile : VAD, accompagnement à la Vie Quotidienne - Recherche l'engagement thérapeutique[...]

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Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Transport

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons un conducteur / conductrice (H/F) au départ de FOIX (09) pour effectuer une tournée postale régulière en porteur entre FOIX et SAINT LIZIER. Permis C, FCOS et carte conducteur à jour obligatoirement. Poste à pourvoir au 01 octobre 2026. Contrat : CDI / 151H67 (35H) Rémunération mensuelle brute : entre 1867 € et 1904 € Avantage : - prime trimestrielle de 300 € brut (sous conditions) - prime mensuelle de 150 € brut Complémentaire santé : prise en charge à 60 % par l'employeur Fréquence de travail théorique : Du LUNDI AU SAMEDI : 06h30-09h50 Missions : - Assurer le transport sécurisé de marchandises lourdes selon les itinéraires planifiés - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en toute sécurité. - Respecter les itinéraires et horaires de livraison définis - Respecter les réglementations de sécurité routière et de transport en vigueur - Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour optimiser les opérations de transport Attention cette activité nécessite de la manutention. Nous vous informons que Transpost Océan ne recueille aucune information sur la rémunération actuelle ou passée des candidats, conformément aux[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description : Nous recherchons UN AGENT DES SERVICES HOSPITALIERS À 100 % (F/H) pour l'EHPAD LES GENTIANES, avec notamment pour missions : Participer à l'accueil du résident et à sa mise en confiance dans son unité de vie notamment par une attitude bienveillante et attentionnée. Participer au recueil des informations qui permettra d'élaborer le projet de vie en équipe pluridisciplinaire. Contribuer à la construction du projet de vie personnalisé du résident en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Etre le référent d'un à plusieurs résidents (faire vivre son projet de vie, l'actualiser selon l'évolution de son état, être en lien avec son entourage, actualiser mensuellement son « agenda personnel ») Connaitre et appliquer avec l'aide-soignant(e) les règles de manutention ainsi que les manipulations de rails permettant d'allier le confort des résidents avec la sécurité des soignants et la prévention des troubles musculo squelettiques. Savoirs : Connaitre les conséquences des pathologies des personnes vieillissantes en particulier celles liées aux troubles du comportement. Connaitre les risques spécifiques de la personne âgée, savoir prévenir leur apparition[...]

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Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Métier : Cadre de Santé / Encadrant Socio-Educatif Unité : 50 % SESSAD T2C - 50 % Périnatalité Poste : jour Pourcentage de temps de travail : 100 % Définition du poste: Ce poste s'inscrit dans une réorganisation des périmètres d'encadrement du pôle santé mentale enfants et adolescents. Il répond au besoin d'un encadrement de proximité sur deux structures aux missions distinctes, mais dont l'articulation contribue à la continuité et à la cohérence des parcours de soins et d'accompagnement des enfants et de leurs familles, de la période périnatale jusqu'à l'âge de la latence et du début de l'adolescence. Le poste est construit sur une logique de double compétence, associant l'encadrement d'une structure médico-sociale (SESSAD) et à l'encadrement d'une structure sanitaire de périnatalité (CMP et équipe mobile). IDENTIFICATION DU POSTE : Rattachement hiérarchique : Direction des Soins, Directrice Médico-Sociale, Cadre collaborateur de pôle Liaisons fonctionnelles : Collectif cadre de pédopsychiatrie Médecins de l'établissement Médecin du travail et psychologue du travail Professionnels de l'ITEP Bureau des entrées, service gestion des patients, Direction de la Qualité,[...]

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Responsable services en facilities management

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du poste Dans le cadre de la gestion d'une importante cité administrative, nous recherchons un(e) Référent Technique Régisseur de Site chargé(e) de coordonner les activités de maintenance, de sécurité et de fonctionnement quotidien des installations. Véritable interlocuteur de proximité, vous assurez le bon fonctionnement du site, coordonnez les prestataires techniques et contribuez au maintien de la qualité de service auprès des occupants. Vos missions Pilotage et coordination des prestations - Assurer le suivi du planning du personnel d'accueil. - Organiser et coordonner les interventions des prestataires techniques. - Planifier les interventions de l'agent polyvalent sur les différents sites. - Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des engagements contractuels. Gestion technique et maintenance - Superviser l'entretien des parties communes et des installations techniques mutualisées : o systèmes de ventilation, o chauffage et VMC, o parkings, o halls d'accueil, o équipements techniques divers. - Assurer le suivi des contrats de maintenance. - Accompagner les entreprises extérieures lors de leurs interventions. - Identifier les[...]

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Référent / Référente santé et accueil inclusif (RSAI)

Emploi

Malemort, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

CDD de 6 mois - ASSISTANT.E DE PARCOURS DE SANTE L'association Parcours Santé Corrèze a son siège social à Malemort sur Corrèze. Elle porte le dispositif d'appui à la coordination de la Corrèze, DAC 19. Le DAC 19 a pour objet la coordination du parcours de santé complexe des personnes, quels que soient l'âge, la pathologie ou le handicap, articulée autour du médecin traitant et nécessitant le recours des acteurs des champs sanitaire, social et médico-social. L'équipe du DAC 19 se compose de 18 ETP coordinateurs de parcours, 2 cadres opérationnelles et animation territoriale, une adjointe de direction, une directrice. Le DAC19 met en œuvre les missions, définies aux articles L. 6327-1 L. 6327-2 du Code de la santé publique : - L'information et l'orientation des professionnels, des usagers et de leurs proches vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire ; - L'appui à l'organisation des parcours complexes1, pour une durée adaptée aux besoins du patient - Le soutien aux pratiques et initiatives professionnelles en matière d'organisation et de sécurité des parcours d'accès aux soins et de coordination. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir et traiter[...]

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Responsable services en facilities management

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, groupe français reconnu pour la qualité de son environnement de travail et sa culture entrepreneuriale, recherche son futur Responsable Technique Immobilier ou Facility Manager afin de piloter l'exploitation technique et les services généraux de son siège de 4500 m² récemment inauguré dans le centre-ville de Dijon. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion technique, opérationnelle et budgétaire d'un site tertiaire moderne accueillant plusieurs centaines de collaborateurs. À ce titre, vous : - Pilotez la maintenance et l'exploitation du bâtiment - Coordonnez les prestataires : accueil, standard, courrier, gardiennage posté sur site, centre de supervision, espaces verts, fontaines à eau, machines à café, maintenance du bâtiment - Gérez les incidents techniques et le suivi des interventions - Pilotez les systèmes de sûreté, de contrôle d'accès et les sujets réglementaires - Élaborez et suivez les budgets ainsi que les plans de maintenance - Accompagnez les occupants au quotidien et contribuez à l'amélioration continue des services Gestion budgétaire : participation à la construction du budget d'exploitation (autour de 1 million d'€) avec[...]

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Conseiller / Conseillère France Travail

Emploi Administrations - Institutions

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions du poste Sous l'autorité du responsable de la Maison des Services, - Le conseiller France Services accueille, informe, oriente et accompagne les usagers dans leurs démarches administratives, notamment dématérialisées, dans le respect du référentiel national France Services. - Le conseiller numérique accueille, informe et accompagne les usagers dans l'acquisition des compétences numériques de base. Il conçoit et anime des ateliers collectifs favorisant l'autonomie numérique des habitants. - L'agent d'accueil assure l'accueil physique et téléphonique de la Maison des Services, informe les différents publics et contribue au bon fonctionnement de l'équipement. Activités et tâches principales du poste 1-Conseiller France services Accueil et accompagnement des usagers dans les démarches administratives relevant des partenaires du bouquet France Services. - Faciliter l'accès des usagers aux services publics en les informant et en les accompagnant dans la réalisation de leurs démarches administratives en ligne - Identifier les besoins des usagers et les orienter vers les administrations ou organismes compétents lorsque la demande dépasse le champ d'intervention de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Recherche

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

MEDIACTION EXPERTISES est une entreprise privée en développement depuis 10 ans et à fort potentiel qui propose des solutions aux collectivités et aux bailleurs sociaux pour réduire les incivilités, régler les conflits, apaiser les tensions et restaurer progressivement la tranquillité publique et résidentielle. Les services proposés se déroulent généralement dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville dans plus de 10 villes en France : Caen, Allonnes, Le Mans, Besançon, Rennes, Cherbourg etc. Nos équipes sont présentes en fin de journée et en soirée. Elles travaillent principalement dans les quartiers prioritaires de la ville pour rassurer les habitants et résoudre les incivilités par la médiation. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. Rattaché(e) à la direction, en tant que Coordinateur(trice) d'équipe de médiation (F/H), vos missions sont les suivantes : - Planifier : préparer et effectuer les parcours de veilles en fin de journée dans les différents quartiers de la ville. - Manager : accompagner sur le terrain et coordonner les équipes de médiateurs[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté recherche pour service d'Accompagnement Global Enfants Famille (SAGEF), suite à l'augmentation de mesures, 1 éducateur spécialisé (H/F) en CDD pour remplacement d'un salarié absent, à temps plein, dès que possible pour une durée de 12 mois. Le service est situé à Montbéliard. Horaires de journée 1 samedi sur 6 travaillé Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la directrice, vos missions : 1/ Évaluer et comprendre la problématique familiale : - instaurer une relation éducative, offrir un espace de parole et d'écoute, favoriser la collaboration de la famille, - mener des entretiens individuels et familiaux, ainsi que des actions collectives ou familiales, -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté recherche pour service d'Accompagnement Global Enfants Famille (SAGEF), suite à l'augmentation de mesures, 1 éducateur spécialisé (H/F) en CDI à compter du 1er septembre 2026. Le service est situé à Montbéliard. Horaires de journée 1 samedi sur 6 travaillé Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la directrice, vos missions : 1/ Évaluer et comprendre la problématique familiale : - instaurer une relation éducative, offrir un espace de parole et d'écoute, favoriser la collaboration de la famille, - mener des entretiens individuels et familiaux, ainsi que des actions collectives ou familiales, - recueillir des éléments sur l'histoire du mineur et de sa famille,[...]

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Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tulette, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD 3 MOIS Être au minimum titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier Vos missions: - Conduite de véhicule sanitaire - Transports de patients entre les différentes structures - Surveillance de l'état de santé du patient pendant le transport - Manutention et installation du patient - Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins - Réalisation des geste de premiers secours - Vérification du véhicule et du matériel - Nettoyage et entretien du véhicule...

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Bernay, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) A Bernay (27) Poste en CDD à temps plein Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe du Foyer d'hébergement, vous accompagnez quotidiennement des personnes en situation de handicap, en leur apportant un soutien physique, psychologique et moral. Vous les accompagnez dans les actes quotidiens, les activités sociales et de loisirs, en contribuant à leur bien-être, à leur autonomie et au développement de leur potentiel. Vos activités : Création de la relation et aide individualisée - Vous écoutez et mettez en confiance la personne. - Vous évaluez ses besoins et ses capacités dans la vie quotidienne et sociale. - Vous recueillez les informations pertinentes à l'accompagnement des personnes, tout en garantissant la confidentialité. Accompagnement quotidien - Vous dispensez des soins d'hygiène[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

#ChezFITECO Chartres, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale 2. Déclarations sociales - Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis - Analyser et résoudre les anomalies - Être en lien avec les organismes sociaux 3. Gestion administrative du personnel - Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients - Établir les actes juridiques de 1er niveau liés aux relations individuelles du travail (contrats de travail, ruptures du contrat etc) en fonction des besoins des clients - Configurer et actualiser les dossiers clients dans le logiciel de paie 4. Développement de la relation clients - Répondre aux interrogations des clients sur toutes les questions relatives à la paie et l'administration du personnel - Alerter et conseiller les clients sur[...]

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Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Palavas-les-Flots, 34, Hérault, Occitanie

Cet hôtel de Palavas recherche sa ou son réceptionniste tournant Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients de manière personnalisée, - Effectuer les Check-in et les Check-out, - Répondre au téléphone, - Recueillir les demandes et les restituer aux services concernés. Vous devez également être capable de transmettre les bonnes informations à la fin de chaque shift et d'inclure les nouvelles réservations dans le logiciel de l'hôtel (Opéra). - Enregistrer et encaisser les factures des clients, - Assurer le suivi des demandes des clients et veiller à leur satisfaction. -assurer l'entretien et ménage au niveau du hall (accueil et restaurant) ANGLAIS exigé. 2 jours de repos consécutifs Vous serez flexible et vous ferez preuve d'une capacité d'écoute, de compréhension et d'esprit d'équipe. Une expérience dans l'hôtellerie haut de gamme est demandée. Poste non logé à pourvoir de suite

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Clinique Saint-Yves recrute un AGENT DE SERVICES HOSPITALIERS H/F impérativement expérimenté en CDD 3 mois renouvelable sur un temps plein. L'établissement : La Clinique Saint-Yves, gérée par l'Association Œuvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisés en nutrition et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 230 salariés représentant environ 180 ETP. Le poste : Sous l'autorité du Responsable hôtelier, l'agent de services hospitaliers veille au respect du secret professionnel. Il(Elle) aura pour missions principales de : - Maintien en état de propreté, tant d'un point de vue visuel que d'un point de vue bactériologique, l'ensemble des locaux confiés pour contribuer à l'image de marque et à la sécurité des soins. - Participation à la sécurité sanitaire - Réalisation quotidienne des opérations de nettoyage et / ou de bio - nettoyage des locaux définis dans les protocoles. - Réalisation des prestations périodiques définies en commun. - Application des méthodes d'utilisation des matériels par les prestations d'entretien et de désinfection des locaux. - Proposition[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre du développement de notre agence de travail temporaire spécialisée dans le secteur du BTP et située à Nantes Orvault, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction ! Vous évoluerez au sein d'une agence Interaction BTP en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires. Rejoignez une équipe soudée, engagée, qui place l'humain au cœur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missions En tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires dans le secteur du BTP. Vos principales responsabilités : - Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité - Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La crèche parentale Mosaique recherche un(e) Educatrice/Educateur de Jeunes Enfants à 35H par semaine pour le remplacement d'une professionnelle en congé maternité, du 15 octobre 2026 jusqu'à son retour, normalement prévu le 01 avril 2027. Une équipe de six professionnelles, 16 enfants et leur famille vous accueilleront chaleureusement pour cette nouvelle expérience. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e) : - Participez avec nous à faire vivre de jolis projets pédagogiques axés sur l'apprentissage du langage, l'ouverture au monde ou l'éveil à la nature. - Défendez avec nous des valeurs fortes telles que la curiosité, le dialogue, le bien-être et la confiance. - Partagez des moments privilégiés avec les parents dans une démarche de coéducation. - Apportez votre créativité, votre belle énergie ! Vos missions : - Assurer la qualité d'accueil des enfants et des familles. - Soutenir les parents sur les questions liées à la pédagogie de la petite enfance. - Proposer des activités pédagogiques riches et adaptées aux tout-petits. - Participer à l'aménagement de l'espace de vie et d'éveil de l'enfant. - Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en concertation[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Cahors souhaite renforcer son équipe et recrute un masseur/kinésithérapeute H/F. Poste à 100% L'activité de l'unité de rhumatologie comporte l'hospitalisation traditionnelle, l'hospitalisation de jour, la consultation de rhumatologie et l'ostéodensitométrie. Elle se consacre également à l'éducation thérapeutique et à la recherche clinique. En rééducation fonctionnelle, l'unité prend en charge les pathologies post-chirurgicales orthopédiques et traumatologiques, les affections rhumatologiques et neurologiques chroniques. La kinésithérapie comporte une prise en charge classique (massages, physiothérapie, balnéothérapie...). Le plateau technique dispose d'un équipement adapté et fonctionnel : gymnase de rééducation, piscine, salle d'ergothérapie, salle de confection de matériel orthopédique. Les activités du métier et du poste Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.) dans son domaine Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien et examen, recueil d'informations, travail de synthèse, restitution,[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Le gestionnaire de paie est le spécialiste du bulletin de salaire. Pour élaborer les fiches de paie, il rassemble, analyse et traite les informations et éléments relatifs à chaque salarié de l'entreprise. Le collaborateur paie doit donc maîtriser la préparation de la paie, sa comptabilisation et l'établissement des bulletins de salaires. Il maîtrise pour cela le paramétrage et l'utilisation d'un logiciel de paie. Vous vous verrez confier les missions suivantes : - établissement des paies du portefeuille clients confié dans le respect de la législation sociale et contractuelle - saisie et contrôle des éléments variables de paie - rapprochement des plannings avec les éléments de paie - renseignement et gestion des déclarations sociales (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelles...) et au fait du calcul des différentes charges sociales. - contrôle de l'application des règles sociales, des conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés... - renseignement de tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires - recueillir et traitement des informations sur les salariés[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : CONNECTT recherche un/e AIDE SOIGNANT OU FAISANT FONCTION H/F pour un EHPAD basé à FLORAC 48. Le poste est à pourvoir en horaires de Jour / Nuit en INTÉRIM. Missions générales : - L'aide et l'accompagnement aux activités quotidiennes (lever, toilette, repas, déplacements, soins d'hygiène et de confort, coucher...) - L'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - L'aide à l'infirmier(e) dans la réalisation des soins - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - L'entretien du matériel de soins et la gestion des stocks - La transmission des observations par écrit, par oral et par voie informatique pour maintenir la continuité des soins - L'accueil, l'information, l'accompagnement et la sensibilisation des personnes et de leur entourage - Le soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - La réalisation d'animations à destination des résidents PROFIL RECHERCHÉ : Profil Souhaité : - Être titulaire du Diplôme d'État Aide-soignant(e) - En l'absence de DEAS, vous devez pouvoir justifier de 6 mois d'expérience en établissement de santé Qualités personnelles[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : CONNECTT recherche un/e Aide soignant ou Faisant fonction H/F pour une MAS basée à MENDE (48). Le poste est à pourvoir en horaires de NUIT en INTERIM. Missions générales : - L'aide et l'accompagnement aux activités quotidiennes (lever, toilette, repas, déplacements, soins d'hygiène et de confort, coucher...) - L'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - L'aide à l'infirmier(e) dans la réalisation des soins - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - L'entretien du matériel de soins et la gestion des stocks - La transmission des observations par écrit, par oral et par voie informatique pour maintenir la continuité des soins - L'accueil, l'information, l'accompagnement et la sensibilisation des personnes et de leur entourage - Le soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - La réalisation d'animations à destination des résidents PROFIL RECHERCHÉ : Profil Souhaité : - Etre titulaire du Diplôme d'État Aide-soignant(e) serait un plus - En l'absence de DEAS, vous devez pouvoir justifier de 6 mois d'expérience en établissement de santé Qualités[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : CONNECTT recherche un/e Aide soignant(e) H/F en Milieu Hospitalier pour un Hôpital basé à Florac (48). Le poste est à pourvoir en horaires de JOUR/NUIT en INTERIM. Missions générales : - L'aide et l'accompagnement aux activités quotidiennes (lever, toilette, repas, déplacements, soins d'hygiène et de confort, coucher...) - L'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - L'aide à l'infirmier(e) dans la réalisation des soins - L'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - L'entretien du matériel de soins et la gestion des stocks - La transmission des observations par écrit, par oral et par voie informatique pour maintenir la continuité des soins - L'accueil, l'information, l'accompagnement et la sensibilisation des personnes et de leur entourage - Le soutien psychologique aux résidents et à l'entourage - La réalisation d'animations à destination des résidents PROFIL RECHERCHÉ : Profil Souhaité : - Etre titulaire du Diplôme d'État Aide-soignant(e) est obligatoire Qualités personnelles : Assiduité - Ponctualité - Bon relationnel - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe[...]

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Porteur / Porteuse funéraire

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une écoute active, mais aussi soucieux de réaliser un travail soigné alors rejoignez-nous ! Vous bénéficiez d'une formation certifiante et rémunérée pendant 3 jours pour vous préparer au mieux à cette mission. Votre rôle, en tant que Réserviste Porteur Funéraire : accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, et en lien avec les différents intervenants, vous contribuez à rendre hommage à la mémoire du défunt : Vous êtes en charge du portage du cercueil Vous participez à la préparation de la cérémonie, qu'elle soit civile ou religieuse, et veillez à son bon déroulement selon le protocole défini.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Andelot-Blancheville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice ou de la Directrice adjointe de la structure multi accueil d'ANDELOT: Missions du poste : - Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle éducatif. - Maintenir une continuité auprès des enfants, leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur - Réaliser des activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Garantir aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre - Gestion de l'équipe en l'absence de la directrice et positionnement dans une équipe pluri professionnelle - Identifier les besoins propres de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). - Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. Repérer les signes de maltraitance, de violences et de négligences, et les signaler à qui de droit. - Recueillir et transmettre[...]

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Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION Au sein de la Police Municipale, vous serez chargé d'appliquer les pouvoirs de police du Maire en matière de prévention, de surveillance du bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publiques. Vos missions : Réaliser des patrouilles portées, pédestres et VTT. Assurer une surveillance dynamique et de proximité dans tous les secteurs de la Ville dans le cadre de la Police Municipale de Proximité, mais également aux abords des établissements scolaires, et dans le cadre des opérations tranquillité vacances. Faire appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention. Assurer la police de la circulation et du stationnement (verbalisations, immobilisations et mises en fourrière). Encadrer et sécuriser les manifestations diverses et les cérémonies officielles et protocolaires. Constater et verbaliser les infractions relatives à la lutte contre les nuisances diverses, aux logements insalubres, aux dégradations du domaine public, aux troubles de voisinage, à l'urbanisme, aux divagations d'animaux, etc... Recueillir les renseignements auprès de la population et informer les riverains[...]

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Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) au cadre de santé du service SMR, vous aurez pour missions principales l'intervention tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale. Vous élaborez un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. Vous mettez en œuvre des actes et techniques de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap. Missions du poste : Le ou la Masseur-kinésithérapeute en service de médecine physique et de réadaptation intervient tout au long du processus de rééducation, de réadaptation, et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe interdisciplinaire et sur prescription médicale. Vous établissez le bilan diagnostic masso-kinésithérapique grâce auquel il vous sera possible de planifier un plan de traitement kinésithérapique adapté au patient. Les actes thérapeutiques proposés ont pour objet d'obtenir un rendement fonctionnel maximal des diverses capacités d'un[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Mission générale : Le titulaire du poste a une double mission d'accueil et de secrétariat : - Recevoir, renseigner et orienter le public vers les personnes ou le service recherché, - Répondre aux différents appels téléphoniques, renseigner les interlocuteurs et/ou orienter les appels en fonction de leur nature, - Recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif de l'institut, - Suivre et gérer les processus administratifs[...]

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Educateur familial / Educatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Châtillon-en-Bazois, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

A partir de la rentrée, nous recrutons, pour notre dispositif pavillon localisé sur Châtillon en Bazois, un éducateur familial (H/F) pour intervenir auprès d'un groupe de 5 à 6 enfants , selon un roulement avec un planning d'intervention intégrant plusieurs jours et nuits de suite. C'est un CDD de remplacement qui peut être reconduit Dans ce cadre, vos missions sont : - Offrir les conditions d'un accueil et d'un accompagnement éducatif individualisé permanent avec une présence jours et nuits - Observer, repérer et recueillir les demandes et les besoins des enfants/adolescents confiés. - Contribuer à la mise en œuvre de leur projet individualisé. - Assurer l'entretien courant et l'intendance générale du pavillon. - Participer à des formations internes et des réunions d'équipe - Travailler en partenariat avec les médecins, les écoles, les clubs de sport... - Transporter (avec un véhicule de service) les enfants à leurs RDV médicaux, sorties scolaires etc. Nous proposons pour nos salariés une période de tutorat, un management de proximité, et un plan de développement des compétences tout au long de leur parcours. Le salaire est ajustable en fonction de l'expérience[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 31/10/2026, nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire RH, Sous l'autorité de la Direction de l'établissement, en lien avec la Direction et le centre de Gestion Territoriaux, Vous serez chargé(e) d'assister le Directeur et les chefs de service du Joyau Cerdan dans l'accomplissement de différentes tâches administratives liées à la gestion quotidienne des Ressources Humaines et de la Paye. Vos missions sont les suivantes : - Participation au recrutement (diffusion d'annonce.), - Assurer la gestion administrative des dossiers des salariés de l'entrée à la sortie (DPAE, contrat, remise des documents obligatoires, réalisation des documents de fin de contrat), - Recueil et traitement de certaines variables de paye (astreintes, etc.), - Suivi des Congés Payés, - Suivi lié à la médecine du travail, - Aide à la Gestion Administrative du suivi du temps de travail via le logiciel OCTIME, - Aide à l'organisation des formations sur le site : convocation, réservation repas, accueil des formateurs. - Participation à l'élaboration du Bilan Social. Profil recherché : -Diplôme : BAC ou équivalent dans le domaine du secrétariat et/ou des Ressources[...]

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Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse du BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brotte-lès-Luxeuil, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, spécialisé dans la maîtrise d'oeuvre, recherche un(e) Assistant(e) technique / Dessinateur bâtiment (F/H) à mi-temps (20 à 24 heures hebdomadaires), afin de faire face à un accroissement d'activité. La rémunération sera définie en fonction du profil.Vos missions : Au sein de l'équipe, vous interviendrez sur des tâches d'exécution, à partir des consignes transmises : Réalisation et modification de plans sur SketchUp Implantation de maisons sur terrain Préparation de plans techniques (carrelage, évacuations, etc.) Création et modification de modélisations 3D Relance des entreprises et des bureaux d'études Lancement d'études techniques (parasismiques, etc.) Mise à jour des tableaux de suivi et gestion administrative des projets Profil recherché : Formation ou expérience dans le bâtiment (BTS Bâtiment, Génie Civil, Économie de la construction ou équivalent) Bonne maîtrise ou connaissance de SketchUp Rigueur, organisation et capacité à appliquer des consignes Elaborer des éléments graphiques nécessaires à chaque étape de construction - Réaliser des plans de détails (armoire électrique, vanne, équipements sanitaires...) - Recueillir les souhaits et les attentes[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description : Sous la responsabilité et l'autorité du Responsable de Site, l'assistant(e) RH l'assiste afin d'optimiser la gestion de l'activité de l'établissement. L'Assistant(e) Ressources Humaines HAD assure le suivi administratif et opérationnel des ressources humaines de l'activité d'Hospitalisation À Domicile. Il/Elle contribue à la fiabilité des dossiers du personnel, au respect des obligations réglementaires, à la continuité de l'information RH et au bon accompagnement des professionnels, en lien avec les responsables hiérarchiques, les équipes de terrain et les interlocuteurs RH de la MFC. Missions principales : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL - Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers administratifs des salariés. - Préparer les formalités liées à l'embauche, aux avenants, aux renouvellements de contrats et aux départs. - Assurer le suivi des visites médicales, habilitations, attestations, diplômes et documents obligatoires. - Tenir à jour les tableaux de bord RH et les outils de suivi internes. - Répondre aux demandes administratives courantes des professionnels, dans le respect de la confidentialité. SUIVI[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bergesserin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du déploiement géographique du Dispositif d'Accompagnement pour Personnes Handicapés A Domicile orientées MAS-EAM (DAPHAD), L'Association des Papillons Blancs Bourgogne du Sud Recrute pour le : Dispositif d'Accompagnement de Personnes Handicapées A Domicile « MAS EAM Hors les murs » Dont l'antenne est basée à la MAS « le Replat » Bergesserin (71250) 1 ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Pour proposer un accompagnement individualisé à partir des besoins identifiés, en accord avec la personne accompagnée au domicile, en matière d'autonomie, soin et participation sociale. La démarche d'intervention s'articule avec le dispositif implanté sur le bassin Chalonnais et s'appuie sur les compétences du plateau technique de la MAS le Replat (médecin généraliste, psychiatre, psychologue, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricienne, éducateur de sport adapté), pour : - Aider et accompagner par l'apprentissage, les personnes dans les actes de la vie quotidienne à partir de prestations définies - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - Contribuer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du parcours de vie - Favoriser[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues Jouer avec les enfants Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure Observer les enfants et être à leur écoute Donner le repas aux enfants selon leur degré d'autonomie Veiller à un bon état général de l'enfant et prendre les mesures nécessaires à une évolution positive Prendre soin des enfants et adapter son attitude selon l'état de santé de l'enfant Prévenir ses collègues auxiliaires de puériculture ou EJE Echanger au quotidien avec les parents Retranscrire le déroulement de la journée des enfants Soutenir les parents dans leur rôle Etre à l'écoute de leurs questionnements et répondre à leurs éventuelles questions Recueillir les demandes d'accueil des familles Noter toutes les demandes Participer à la dynamique d'équipe Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif habitat (Convention Collective 1966) : Un AMP- AES 1ETP - CDI à compter du 01/09/2026 Pour le Foyer de vie Alain Daubian de La Flèche Missions : Vous serez amené dans le cadre d'horaires définis à travailler sur le foyer de vie Alain Daubian de La Flèche. Des capacités d'adaptation et de créativité sont attendues. Vous pourrez vous appuyer sur la coordinatrice pour réaliser au mieux votre travail et l'optimiser grâce aux différentes actions que vous proposerez. Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne : - Assurer le bien-être et la sécurité des usagers accompagnés ; - Adapter sa communication aux usagers ; - Accompagner les personnes accompagnées en fonction de leur autonomie dans la vie quotidienne ; - Proposer des actions à partir des besoins exprimés par les usagers. Animer la vie sociale et relationnelle : - Proposer et animer des activités adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins de l'usager ; - Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci. Participer à la mise en place et au suivi des projets personnalisés[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif habitat (Convention Collective 1966) : Un AMP- AES 1ETP - CDD 11 mois à compter du 24/08/2026 Pour le Foyer de vie Alain Daubian de La Flèche Missions : Vous serez amené dans le cadre d'horaires définis à travailler sur le foyer de vie Alain Daubian de La Flèche. Des capacités d'adaptation et de créativité sont attendues. Vous pourrez vous appuyer sur la coordinatrice pour réaliser au mieux votre travail et l'optimiser grâce aux différentes actions que vous proposerez. Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne : - Assurer le bien-être et la sécurité des usagers accompagnés ; - Adapter sa communication aux usagers ; - Accompagner les personnes accompagnées en fonction de leur autonomie dans la vie quotidienne ; - Proposer des actions à partir des besoins exprimés par les usagers. Animer la vie sociale et relationnelle : - Proposer et animer des activités adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins de l'usager ; - Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci. Participer à la mise en place et au suivi des projets[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute à durée indéterminée (Convention Collective 1966) à compter du 01/09/2026 pour son SESSAD TSL basé au Mans Un Educateur spécialisé (f/h) - 0.50 ETP - CDI Missions - Évaluer les compétences et recueillir les besoins et attentes de l'usager (enfant ou adolescent) dans son environnement - Élaborer un projet individualisé d'accompagnement en accord avec chaque usager et sa famille - Établir une relation de coopération et de soutien avec les familles - Faciliter l'inclusion scolaire et apporter un soutien à la mise en place des aménagements - Valoriser les potentialités et développer les stratégies de compensation de l'usager - Favoriser le développement de l'usager, son bien-être et son intégration sociale L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute à durée déterminée (Convention Collective 1966) à compter du 01/09/26 pour son Equipe mobile d'appui à la scolarisation spécialisée dans les Troubles du langage, basée au Mans : Un Educateur spécialisé (f/h) - 0.50 ETP - CDD 6 mois renouvelable Missions - Contribuer à l'inclusion scolaire et à la prévention des risques de ruptures de parcours scolaires ; - Évaluer les situations d'enfants ou d'adolescents[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute à durée indéterminée (Convention Collective 1966) à compter du 01/09/2026 pour son SESSAD TSL basé au Mans Un Educateur spécialisé (f/h) - 0.50 ETP - CDI Missions - Évaluer les compétences et recueillir les besoins et attentes de l'usager (enfant ou adolescent) dans son environnement - Élaborer un projet individualisé d'accompagnement en accord avec chaque usager et sa famille - Établir une relation de coopération et de soutien avec les familles - Faciliter l'inclusion scolaire et apporter un soutien à la mise en place des aménagements - Valoriser les potentialités et développer les stratégies de compensation de l'usager - Favoriser le développement de l'usager, son bien-être et son intégration sociale - Informer et sensibiliser les professionnels aux troubles spécifiques du langage dans tous les lieux d'accueil de l'usager - Proposer des rencontres entre les usagers pour qu'ils se sentent moins isolés dans leurs difficultés Profil requis - Diplôme DEES - Maîtrise de l'outil informatique et capacités rédactionnelles - Capacité à travailler en équipe - Expérience auprès d'enfants souhaitée - Permis B - Poste basé[...]

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Responsable des projets organisation

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION impérativement à l'attention de Mr le Président du CCHVM Au cœur de la vallée de la Maurienne, la Communauté de Communes Haute Maurienne Vanoise (10 communes - 17 villages) est un territoire de montagne situé aux portes du Parc national de la Vanoise, entre la France et l'Italie. Depuis 2019, son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) pilote la politique sociale dans les domaines de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, des personnes âgées et de la cuisine centrale. Dans ce cadre, le CIAS recrute un Chargé de coopération Petite Enfance et Parentalité (H/F). VOS MISSIONS : Vous participez à l'élaboration, au pilotage, au suivi et à l'évaluation du Projet Social de Territoire (PST) sur les volets Petite Enfance et Parentalité : actualisation des diagnostics territoriaux, expertise, coordination des acteurs, animation de réseaux et groupes de travail, développement des coopérations, mobilisation des partenaires et suivi de la feuille de route en lien avec la CAF. Vous accompagnez les communes et les associations dans la mise en œuvre de la politique Petite Enfance et Parentalité : traduction des orientations en plans[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Paris, 75, Paris, Île-de-France

En tant qu'Assistant(e) Services Généraux, vous serez amené(e) à assurer les principales missions suivantes : Gestion opérationnelle des locaux, maintenance et sécurité - Effectuer des tournées régulières des locaux pour vérifier la propreté, le bon fonctionnement des équipements (chauffage, climatisation, copieurs), les besoins en fournitures et la remise en état des salles de réunion. - Assurer un suivi des prestataires techniques (copieurs, fontaines à eau, destruction d'archives, vélos, etc.) et coordonner les interventions de premier niveau en cas de dysfonctionnement. - Mettre en œuvre les procédures pour l'accès, la surveillance et les flux de circulation interne, former les nouveaux arrivants, et participer à l'organisation des exercices d'évacuation. - Tenue et mise à jour du tableau de suivi des badges. Gestion des espaces de travail - Assurer la gestion quotidienne des salles de réunion : propreté, remise en ordre, disponibilité des fournitures et bon fonctionnement des équipements multimédia. - Installer les postes des nouveaux arrivants (hors informatique) et animer la présentation de l'équipe des services généraux lors de la journée d'accueil. - Participer[...]

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Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Emploi

Cuy-Saint-Fiacre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions Sous l'autorité de la direction et de la cheffe d'équipe, et en lien avec l'équipe soignante et vétérinaire, vous interviendrez quotidiennement auprès des animaux du refuge et de la pension. Vos missions principales incluent notamment : Assurer les soins quotidiens aux animaux du refuge et de la pension (chiens et chats) : nourrissage, abreuvement, surveillance de l'état de santé et du bien-être, enrichissements et aménagements des espaces. Réaliser les soins de base sous la supervision de l'équipe vétérinaire (administration de traitements prescrits, suivi des soins, pansements, transmissions via les outils internes). Assurer la transmission des informations utiles aux équipes vétérinaires. Participer à l'entretien général du refuge : nettoyage et désinfection des espaces intérieurs et extérieurs, entretien des box et enclos, gestion des déchets, rangement et tri des aliments et dons matériels, participation à l'entretien des espaces extérieurs. Contribuer aux inventaires réguliers des produits, matériels et consommables. Informer les clients de la pension sur le séjour de leur animal. Participer ponctuellement aux événements organisés par l'association et aux[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Freneuse, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Association AXED recrute pour la MAS « le Beau Site » : Un(e) aide-soignant(e) H/F hébergement - CDI Temps plein Au sein de la MAS, l'aide-soignant H/F en unité d'hébergement exerce une mission éducative et de soins dans l'accompagnement des personnes cérébrolésées et/ou polyhandicapées accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale. Vos missions : Prendre soin des personnes par une aide de proximité permanente durant la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement, stimuler la communication verbale et non verbale.), Être en appui des infirmiers dans la surveillance des paramètres liés à l'état de santé des résidents et dans la réalisation des soins, Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies.), Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités .), Participer à l'élaboration du projet[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

L'objectif principal du service HUDA (de 265 places) est d'aider les demandeurs d'asile et les bénéficiaires d'une protection internationale à trouver des solutions durables à leur situation dans le cadre du cahier des charges d'un service HUDA. - Diplôme de travailleur social (Assistant social/ Educ Spé/CESF/Moniteur Educateur) avec expérience en centre d'hébergement - Permis B boite manuelle pour déplacements avec véhicule de service dans les appartements diffus - Horaires du lundi au vendredi 9h/17h - Congés: 25 CA et 18 Congés trimestriels Missions principales : 1. Accueil, Information et Orientation: - Admission et diagnostic : Accueillir les personnes, organiser leur admission et recueillir les éléments nécessaires pour comprendre leur demande. - Information sur les droits : Informer sur les procédures d'accès et de maintien des droits (asile, droits civiques, sociaux, santé). - Évaluation : Analyser la situation de l'usager (autonomie, environnement) pour proposer un diagnostic et une orientation adaptée. 2. Accompagnement Social: - Soutien individuel : Apporter une aide adaptée aux besoins, accompagner les actes de la vie quotidienne et soutenir la fonction[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meulan-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chargé de mission formation (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à : - Gérer le plan de développement des compétences. - Recueillir et consolider les besoins en formation. - Coordonner le déploiement des actions de formation. - Organiser et planifier les sessions de formation. - Superviser la logistique et les inscriptions. - Assurer le suivi administratif et budgétaire. - Contrôler les factures et établir des reportings. - Contribuer aux projets de Learning Development. Le profil : Vous justifiez d'un Bac3 à Bac5 en Ressources Humaines ou Formation, 2 à 5 ans d'expérience, maîtrisez Excel, PowerPoint, Teams et LMS, êtes organisé(e), autonome et doté(e) d'excellentes qualités relationnelles. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

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Gestionnaire de carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

RECRUTE 1 gestionnaire de carrières (h/f) A la Direction des Ressources Humaines Poste à temps complet à pourvoir dès que possible par voie de mutation, détachement, CDI, CDD Présentation du centre hospitalier : Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie adulte et psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent) assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes. Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est situé sur la rive droite de la Seine entre Le Vésinet et Sartrouville, à une quinzaine de kilomètres à l'ouest de Paris (accès facile par le RER A). 1. DEFINITION Traiter les éléments administratifs afférents à la carrière et à la rémunération du personnel, du recrutement au départ de l'agent (démission, retraite, mutation.). 2. MISSIONS DU POSTE 2.1. Activités ou missions principales Recueil et vérification des éléments constitutifs du dossier individuel des agents, Tenue, mise à jour et saisie des dossiers administratifs[...]

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Chargé / Chargée de secteur nettoyage des locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, occuper un poste polyvalent et être au cœur de la relation entre les équipes, les clients et la direction ? Ce poste est fait pour vous. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable de la bonne réalisation des prestations de nettoyage sur votre secteur. À ce titre, vos principales missions seront : - Management des équipes - Encadrer, accompagner et motiver les agents de propreté intervenant sur votre secteur - Organiser les plannings et gérer les remplacements en cas d'absence - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Former et accompagner les équipes sur les méthodes et procédures de nettoyage - Réaliser les contrôles et assurer le suivi des collaborateurs sur le terrain - Faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les consignes de l'entreprise - Gestion et suivi des prestations - Organiser et planifier les interventions sur les différents sites - Veiller au respect des cahiers des charges et des horaires contractuels - Contrôler régulièrement la qualité des prestations - Mettre en place les actions correctives nécessaires - Assurer le suivi[...]

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Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Le poste est basé à Trévenans avec des déplacements possibles sur d'autres sites. Rattachement : DRUQ en collaboration étroite avec le Coordinateur de la Gestion des Risques Associés aux Soins (CGRAS) HNFC. Assurer la mise en œuvre opérationnelle et la coordination de la politique de gestion des risques, en garantissant le traitement et l'analyse des déclarations d'événements indésirables. Contribuer au déploiement de la culture de sécurité et à l'amélioration continue de la qualité des soins, en accompagnant les professionnels dans les démarches d'évaluation et de gestion des risques, en lien étroit avec la CGRAS. A. Gestion opérationnelle des déclarations d'événements indésirables - Assurer le traitement, le suivi et l'exploitation des déclarations d'événements indésirables, notamment ceux associés aux soins - Être référent pour plusieurs risques : accueil des patients, droits des patients, prise en charge du patient et sécurité des soins, problèmes techniques et biomédicaux - Promouvoir et accompagner l'analyse des événements indésirables (EI), participer à l'identification des événements indésirables graves (EIG) - Contribuer au recueil des éléments[...]